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雇用保険
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新型コロナウイルス感染症等の影響に対応するための雇用保険法の臨時特例等に関する法律案概要 & 雇用調整助成金の拡充と新たな個人給付制度の創設について/加藤厚生労働大臣5/26記者会見抜粋
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労働保険料等の申告・納付期限(年度更新期間)について8月31日までの延長が正式に決定 -リーフレット・告示を公表
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新型コロナウイルスの影響による自己都合離職は、正当な理由のある自己都合離職として給付制限を適用しないことに -厚生労働省
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今年度の労働保険 年度更新期間について「6月1日~8月31日までに延長」を発表 -厚生労働省
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新型コロナウイルス感染症の影響による「厚生年金保険料の納付の猶予(特例)」&「労働保険料等の納付猶予の特例」が正式決定
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「生活を支えるための支援のご案内4/27版」「新型コロナウイルス感染症拡大に伴う厚生年金保険料/労働保険料の納付猶予の特例(案)お知らせ」「新型コロナウイルス感染症に関するQ&A 労働者向け/企業(労務担当者)向け4/28版」が公開ー厚生労働省
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新型コロナウイルス感染症の影響による、国税・労働保険料の猶予について
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令和2年4月1日からは、高年齢労働者についても、他の雇用保険被保険者と同様に雇用保険料の納付が必要となります
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3月1日より、雇用保険の基本手当日額、高年齢継続給付や育児休業給付・介護休業給付の支給限度額等が変更
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新型コロナウイルスに伴う教育訓練給付制度に関するQ&Aを公表