～民事上の個別労働紛争において､｢いじめ・嫌がらせ｣が引き続き最多､｢解雇｣は前年度より減少～

厚生労働省は、このたび「令和３年度個別労働紛争解決制度の施行状況」をまとめ、公表しました。

詳細は下記URLよりご参照ください。


（資料）令和３年度個別労働紛争解決制度の施行状況

https://www.mhlw.go.jp/content/11909000/000959370.pdf