2018.07.25 法改正 労働法・労務管理 今秋に入国管理法改正案提出方針 ー新たな就労資格の創設 政府は、今秋の臨時国会に入国管理法改正案を提出する方針。新たな就労資格を創設し、人手不足が深刻な分野に限り、最長5年の単純労働を含む職場での就労を認める方針。 今後、基本方針や「外国人材の受入れ・共生のための総合的対応策(仮称)」を策定する。 詳細は下記サイトをご参照ください。 ■ 外国人材の受入れ・共生のための総合的対応策 (検討の方向性)(案) https://www.kantei.go.jp/jp/singi/gaikokujinzai/kaigi/dai1/siryou3.pdf 前へ 一覧 次へ その他の法改正 2025.07.09 人事労務ニュース 法改正 労働法・労務管理 統計・調査結果 資料 副業・兼業をしている労働者が全体の3%ー2026年にも労働時間管理ルール改正を検討へ(No.1493) 2025.07.08 人事労務ニュース 法改正 労働法・労務管理 資料 労働安全衛生法・作業環境測定法が改正されます(No.1492) 2025.07.07 人事労務ニュース 雇用保険 法改正 2025年10月より「教育訓練休暇給付金」が創設されます(No.1491) 2025.05.28 人事労務ニュース 社会保険・年金 法改正 資料 現在国会提出中の年金制度改正法案の概要(No.1489) 2025.05.13 人事労務ニュース 法改正 労働法・労務管理 資料 改正労働安全衛生法が衆院で可決 成立へ(No.1488) 2025.04.21 人事労務ニュース 法改正 労働法・労務管理 資料 6月1日義務化の熱中症対策についてパンフ・リーフが公開されました(No.1487) 直近の人気記事 2025.07.08 人事労務ニュース 法改正 労働法・労務管理 資料 労働安全衛生法・作業環境測定法が改正されます(No.1492) 2025.04.21 人事労務ニュース 法改正 労働法・労務管理 資料 6月1日義務化の熱中症対策についてパンフ・リーフが公開されました(No.1487) 2025.07.09 人事労務ニュース 法改正 労働法・労務管理 統計・調査結果 資料 副業・兼業をしている労働者が全体の3%ー2026年にも労働時間管理ルール改正を検討へ(No.1493) 2025.07.07 人事労務ニュース 雇用保険 法改正 2025年10月より「教育訓練休暇給付金」が創設されます(No.1491) 2025.05.13 人事労務ニュース 法改正 労働法・労務管理 資料 改正労働安全衛生法が衆院で可決 成立へ(No.1488) 2025.05.28 人事労務ニュース 社会保険・年金 法改正 資料 現在国会提出中の年金制度改正法案の概要(No.1489)