2018.07.25 法改正 労働法・労務管理 今秋に入国管理法改正案提出方針 ー新たな就労資格の創設 政府は、今秋の臨時国会に入国管理法改正案を提出する方針。新たな就労資格を創設し、人手不足が深刻な分野に限り、最長5年の単純労働を含む職場での就労を認める方針。 今後、基本方針や「外国人材の受入れ・共生のための総合的対応策(仮称)」を策定する。 詳細は下記サイトをご参照ください。 ■ 外国人材の受入れ・共生のための総合的対応策 (検討の方向性)(案) https://www.kantei.go.jp/jp/singi/gaikokujinzai/kaigi/dai1/siryou3.pdf 前へ 一覧 次へ その他の法改正 2025.01.21 人事労務ニュース 雇用保険 法改正 資料 4/1からの「出生後休業支援給付金」の詳細資料が公開されました(No.1476) 2025.01.09 人事労務ニュース 法改正 その他 公益通報者保護制度検討会報告書 が公表されました(No.1475) 2024.11.13 人事労務ニュース 雇用保険 法改正 資料 令和7年4月からの高年齢継続給付支給率変更リーフレットが公開(No.1474)