大阪・新大阪の社労士なら | 社会保険労務士法人 淀川労務協会 https://validator.w3.org/feed/docs/rss2.html 法人の役員である個人事業主等に係る被保険者資格の取扱いについて通達が発出されました(No.1519) 概算料金計算 HOME お役立ち情報一覧 年度末 令和8年4月1日から現物給与価額が改正されます（No.1520） 卒業式 AIと仲良くするコツ 【2026年3月開催】第4回テーマ別無料相談会 【会員様限定】人事労務交流会 【5/14 人事労務交流会】申込みフォーム 例年より多い R8年4月1日から男女間賃金差異と女性管理職比率の公表義務が拡大されます(No.1516) 兄弟って。 令和8（2026）年度　雇用保険料率が公表されました（No.1518） FAX通信【2026年2月】 ガチャガチャ 詐欺電話に注意 令和8年度の年金額改定について公表されました（No.1514） 2026年3月12日　第93回　経営＆人事労務セミナー 4月からの健康保険被扶養者の認定基準の変更について追加のQ＆Aが公開されました（No.1517) 産業医の辞任・解任時の報告が義務化へ　パブリックコメント発出(No.1515) 厚労省が「無期転換ルール及び多様な正社員等の労働契約関係の明確化に関する考え方と裁判例」を公表しています（No.1513) 「ganbaru」 令和8年度から子ども・子育て支援金制度が始まります（No.1512） 個別労働紛争解決支援業務（あっせん業務）ついて 令和７年　高年齢者雇用状況の集計結果が公表されています（No.1510) 【2026年3月開催】第4回テーマ別無料相談会申込みフォーム 物価高と買い物 桃鉄デビュー 協会けんぽ 各都道府県別 令和8年度保険料額表（令和8年3月分から）が公開されました（No.1511) 【わかりやすい労務管理Q&A】スポットワークの労務管理について 令和７年　障害者雇用状況の集計結果が公表されています（No.1509) 採用情報 「106万円の壁」撤廃について 立春 中小企業の賃上げ動向と見通し－令和7年11月実施　商工中金景況調査（No.1508） 推し活 令和８年度の助成金の見直しについてーパブリックコメントが公表（No.1507） 令和8年1月13日から協会けんぽの電子申請サービスが始まりました（No.1502） 令和8年4月以降、被扶養者認定における年間収入の取り扱いが変わります（No.1506） 2018年7月12日　経営＆人事労務セミナー 2017年7月13日　経営＆人事労務セミナー 【3/12　経営&人事労務セミナー】セミナー申込みフォーム 桜前線 病院嫌い 一日一時間 冬季オリンピック　フィギュアスケート 協会けんぽの申請様式が変更されています（No.1505） お知らせ・セミナー